隨著思科即將于周三發(fā)布第四財報財報，業(yè)界開始有消息傳出，稱該公司將進(jìn)行新一輪的大規(guī)模裁員。消息人士透露稱，思科的新一輪大規(guī)?；蛴谙轮苄?，也或者是于今年10月宣布。

消息稱思科將進(jìn)行新一輪大規(guī)模裁員

目前，BI方面還無法證實這一傳聞的真實性。這一傳聞來自于一位匿名人士，該人士聲稱這一消息來自于思科博客布拉德·瑞斯（Brad Reese）。不過，BI也獲得一條消息，聲稱思科正在研究一個重組方案——擬對該公司的工程團(tuán)隊進(jìn)行重組，因而此團(tuán)隊的一些員工將會受到影響。

思科去年進(jìn)行令人震驚的大規(guī)模裁員時，也是瑞斯透露了這一消息。當(dāng)時的消息也是通過一位匿名人士對外宣布。

去年八月，思科發(fā)布好于市場分析師預(yù)期的財季業(yè)績報告和穩(wěn)健的一財年業(yè)績報告，不過，思科也隨之宣布了裁減4000名員工（約占該公司員工總數(shù)的5%）的消息，這一舉動令全球震驚。據(jù)《硅谷商業(yè)期刊》報道稱，去年10月，約有900名員收到了被思科解雇的通知。

因此，目前的傳聞再次出現(xiàn)，可能是因為一些高度敏感的員工擔(dān)心今年還會hr369.com發(fā)生類似的情況而猜測的結(jié)果。

目前思科方面還未就上述傳聞置評，但BI知道的消息是：思科公司一直在重組一些工程團(tuán)隊。據(jù)思科公司一位資深高管稱，“他所在的部門就宣布了重組，結(jié)果導(dǎo)致這位高管一直擔(dān)任的職位也被裁減”。

BI掌握的另一條消息是，思科首席執(zhí)行官錢伯斯（John Chambers）希望以比當(dāng)前更快的速度來更新公司的員工團(tuán)隊。

錢伯斯上個月在接受BI的采訪時聲稱，“一個良好經(jīng)營的組織需要對10%的員工進(jìn)行重組，包括資深高管在內(nèi)。我不想這樣做，但是我們需要讓3%到5%的員工‘自愿離職’?！?

思科確有一種歷史，就是在夏季發(fā)布整個財年的財報之際宣布裁員計劃。除了在2013年8月份宣布裁減4000名員工之外，思科還在2012年7月裁減了約占公司總數(shù)2%的員工。自從2011年以來，思科一直定期開展裁員行動。2011年，思科公司推出了一項名為“加速思科轉(zhuǎn)型計劃（ACT）”的項目，當(dāng)時這一項目由公司高級副總裁安琪爾·門德茲（Angel Mendez）負(fù)責(zé)。

總體而言，在2011年到2013年期間，思科共裁減了1.2萬名員工。

不過，在裁員的同時，思科也在通過并購等措施不斷補(bǔ)充新員工。數(shù)據(jù)顯示，思科目前的員工約為7.5萬人，與其去年八月宣布裁員時的員工總數(shù)基本相同。

去年，思科的一位前員工告訴BI稱，“思科的標(biāo)準(zhǔn)就是給人們兩到四周的時間在思科公司找到另一份工作，然后再將這些人裁掉。他們總是在證明，沒有那么多的工作崗位，因此很多人必須離開?！?

此次新一輪裁員的傳聞，可能也根源于思科財年預(yù)期增長不佳的結(jié)果。市場分析師預(yù)計，思科2014全財年營收將達(dá)到469.9億美元，將比2013財年的486.1億美元下降3.4% 分析師還預(yù)計思科2014財年每股攤薄利潤將達(dá)到2.04美元，略好于上一財年的2.02美元。營收的下滑也需要思科削減成本，而削減成本的方式往往都通過裁員來實現(xiàn)。

思科是否會真正地開展新一輪裁員，目前仍不得而知，不過，如果有更多的員工收到思科方面的解雇通知，那也不足為奇！